Job Descriptionセラピスト／PT・OT・STの仕事内容

セラピストの仕事

一人ひとりに合ったリハビリメニューを考案し、
自立した生活を送れるようサポートします。

理学療法士・作業療法士・言語聴覚士の資格をフルに発揮していただけます。勤務する場所は訪問・施設です。
リハビリもマニュアル通りの作業ではなく、ご利用者様一人ひとりに合ったリハビリメニューをセラピストがプランを組み立て、マンツーマンで対応していきます。弊社のセラピストは在籍人数が多数のため、ご利用者様に向き合ってしっかりリハビリテーションできるのがリセラの特徴です。
ご利用者様の在宅生活からしっかり見た上でリハビリを継続できるところもリセラならではです。

　病院に入院されていた方も、
退院後のフォローやケアを充実させています。

入院されていた方も退院前からつないでいただき、病院・ご本人・ご家族としっかり打合せを行います。そして、退院後に在宅での生活レベルをチェックしながらプランを組み立て、退院時よりもさらにお体のレベルを上げる又は維持を目指しています。
そして、利用者様の状態を各スタッフ間で情報共有し改善していきます。大変ではありますが、それが私たちの誇りであり、やりがいとなっています。

最新のマシンが豊富

レッグプレス、ローイングマシン、レッグエクステンション、バタフライ、アブドミナルクランチ、エル
ゴメーターなど、最新のトレーニングマシンを豊富に取り揃えています。

セラピストの応募要項

キャリアアップ・資格取得支援

キャリアアップ支援

介護現場で、知識・技術力を高め仕事の評価を適正に行うための制度として、外部研修や内部研修を行っています。働きながらスキルアップが可能です。外部研修の受講料は会社が負担していますので、安心して参加することができます。

研修例

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  • 入社後の新人研修
  • 看護職員初任者研修
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  • 職位に応じたスキルアップ研修
  • コーチング研修
  • リーダー研修
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  • 専門的な知識・技術研修
  • 看護技術研修
  • 認知症研修
  • 在宅医療研修
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  • 接遇・マナー研修
  • コンプライアンス研修
  • 高齢者人権研修

資格取得支援

スタッフの希望や会社の要望により、資格取得の支援をしています。資格取得費を全額サポートします。
試験に合格すると認定証が交付され、資格手当が支給されます。

働くママ応援制度

訪問看護・訪問介護のお仕事では、子育て中のママを最も多く採用しています。
準正社員での雇用なので、短時間勤務・週休3日・週30時間以上の働き方を提案しています。仕事と育児の両方の充実のため、働きやすい環境を整えています。